En el presente trabajo de investigación se analizará la importancia de tener una buena comunicación interna para la mejora del clima organizacional dentro del Hospital Sur Corporativo, al hablar de organizaciones se sabe que está compuesta por dos o más personas que comparten intereses similares, que interactúan entre sí para realizar de manera correcta las actividades que se llevan a cabo dentro de la organización, es de vital importancia que exista una buena relación laboral entre los integrantes de la organización para mantener un clima organizacional correcto.